Programa Espacial de Cultura Organizacional
Conoce más del Programa de Comunicación HANNA 360
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Somos una tripulación resiliente
En qué consiste ser líder -persona clave-
Ser líder no consiste en realizar actos gloriosos y culminantes.
Se trata de mantener a su equipo concentrado en un objetivo y motivado para hacer lo mejor que pueda para lograrlo, especialmente cuando hay mucho en juego y las consecuencias realmente importan.
Se trata de sentar las bases para el éxito de los demás y luego dar un paso atrás y dejarlos brillar.
― Chris Hadfield - Astronauta
Nuestra Cultura es la forma de hacer lo que hacemos.
Nos da SENTIDO, nos CONECTA con los demás, nos DEFINE y ALINEA a la ESTRATEGIA HANNA.